博士后待遇
 
发布时间:2008-06-13    供稿部门:人事处

      1、博士后研究人员在站期间计算工龄,实行岗位绩效工资制度。在站期间,享受我所职工的福利待遇。人事关系转入我所的博士后,工资约为9万元/年。申请获得优秀博士后奖励基金的博士后另获得10万元/年的奖励,期限2年。
      2、博士后研究人员在站期间,我所为统招统分博士后(不包括本地博士后)提供公寓住房,符合博士后公寓分配要求,未分配到博士后公寓的博士后,可享受不超过36个月的1000元/月工资补贴。
      3、在职从事博士后研究的人员,其工资、住房、医疗等待遇由原单位负责。
      4、与企业联合招收的博士后,其工资、住房、医疗等待遇由企业负责。
      5、外籍及港澳台来我所来从事博士后工作的人员,须购买覆盖医疗和意外伤害范围的商业保险。
      6、博士后研究人员在站期间,可申请中国博士后科学基金以及国家自然科学基金等经费资助。
      7、每年对做出优异成绩的优秀博士后,授予荣誉称号并给予奖励,可优先留所工作。
      8、博士后研究人员的个人户口、配偶随迁、子女入学等事宜按照国家有关规定办理。

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